Počet záznamov: 1
Obsadzovanie personálnych pozícií. Požiadavky nadnárodnej spoločnosti
SYS r031787 LBL ^^^^^nam^^22^^^^^^^^450^ 005 20110315074918.4 100 $a 19990426j m y0sloc0103 ba 101 0-
$a cze 102 $a SK 200 1-
$a Obsadzovanie personálnych pozícií. Požiadavky nadnárodnej spoločnosti $f D. Polakovičová 330 $a Na zahraničných trhoch práce je prebytok odborníkov na personálny manažment. Firmy si preto môžu dovoliť byť extrémne náročné pri výbere vhodného kandidáta. Jeho úspech závisí od toho, či v danej situácii preukáže "profesný mix". 463 -1
$1 001 sldk_un_cat*s000196 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $v Roč. 33, č. 11 (1998), s. 55-56 $1 210 $a Praha $b Dobrovského 25 $c Economia 610 0-
$a riadenie ľudských zdrojov $9 sldk_un_auth*h010551 $X human resource management 610 0-
$9 sldk_un_auth*h025016 $a personálni manažéri $X personnel managers 675 $a 65.012.4 700 -1
$3 sldk_un_auth*p0037268 $a Polakovičová $b Dáša $4 070 801 -0
$a SK $b ZV001 $c 19990426 $g AACR2
Počet záznamov: 1