Počet záznamov: 1  

Některé nejnovější tendence v řízení lidských zdrojů v Evropě

  1. NázovNěkteré nejnovější tendence v řízení lidských zdrojů v Evropě
    Aut.údajeJosef Koubek
    Autor Koubek Josef
    Zdroj.dok. HRM&E. Č. 2 (2007), s. 34-39. - Zvolen : Technická univerzita vo Zvolene, 2007
    Jazyk dok.čeština
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika005.96
    331.2
    331.1
    316.776:005
    Heslá riadenie ľudských zdrojov - human resource management * HRM - Human Resource Management * formovanie pracovnej sily - staffing * odmeňovanie zamestnancov - staff remuneration * Cranfieldský projekt - Cranfield project * zamestnanecké výhody - employee advantages * pracovné vzťahy - working relations * podniková komunikácia - enterprise communication
    AnotáciaTzv. Cranfieldský projekt (The Cranfield Project on European Human Resource Management) spočíva v opakujúcom sa dlhodobom prieskume riadenia ľudských zdrojov predovšetkým v európskych krajinách, ktorý sa uskutočňuje od prelomu 80. a 90. rokov. Výsledky jednotlivých prieskumov predstavujú zatiaľ najbohatšie a najkomplexnejšie informácie, aké kedy boli o problematike riadenia ľudských zdrojov zhromaždené.
    Kategória publikačnej činnosti ADF
    Báza dátxcla - ČLÁNKY
    Druh dok.RBX - rozpis článkov z periodík
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Zväzky2007: 1-3
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.