Počet záznamov: 1
Problém zaměstnávání starších osob: mýty a realita
Názov Problém zaměstnávání starších osob: mýty a realita Aut.údaje Josef Koubek Autor Koubek Josef Zdroj.dok. HRM&E. Vol. 3, no. 1 (2009), s. 50-55. - Zvolen : Technická univerzita vo Zvolene, 2009 Poznámky Lit. Jazyk dok. čeština Krajina Slovenská republika Systematika (437.31) 005.95 005.96 316.647.82 331.5 Heslá geogr. Česká republika Heslá personálny manažment - personnel management * riadenie ľudských zdrojov - human resource management * HRM - Human Resource Management * diskriminácia - discrimination * starší zamestnanci - older employees * zamestnanosť - employment * veková diskriminácia - ageism * manažment talentov - talent management Anotácia V súčasnosti je v ČR vzácnosťou objaviť ponuky na zamestnanie, v ktorých by boli uvedené horné vekové hranice pre prijateľnosť uchádzača. Tieto prejavy vekovej diskriminácie sú nahrádzané formuláciami, ktoré obsahujú skrytú vekovú diskrimináciu. Sú to inzeráty typu: "...ponúkame prácu v mladom, dynamickom kolektíve", ktoré starším uchádzačom naznačujú, že budú v mladom, dynamickom prostredí cudzorodým prvkom a sú teda nežiadúci. Kategória publikačnej činnosti ADF Báza dát xcla - ČLÁNKY Druh dok. RBX - rozpis článkov z periodík Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika Zväzky 2009: 1-2 
článok
Počet záznamov: 1