Počet záznamov: 1
Ľudský faktor v manažérstve kvality
Názov Ľudský faktor v manažérstve kvality Aut.údaje Monika Micháliková; vedúci práce Pavol Gejdoš Autor Micháliková Monika Ďalší autori Gejdoš Pavol (Iní) TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania Vyd.údaje Zvolen, 2015 Poznámky DF-13015-12618. - Diplomová práca, DF KPH TU Zvolen. - Elektronický zdroj. Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 378.244.6(043) 331.34 331.101.262/.3 374.7 331.36 005.96 65.015.3 331.108.43 005.6 Heslá motivácia zamestnancov - employee motivation * ľudský faktor - human factor * vzdelávanie pracovníkov - employee education * riadenie ľudských zdrojov - human resource management * hodnotenie zamestnancov - staff evaluating staff assessment * manažérstvo kvality - quality management Anotácia Táto práca je analýzou spokojnosti zamestnancov vo vybranom podniku. V prvej časti sa zameriava na teoretické skúmanie danej problematiky. Skúma, do akej miery má spokojnosť zamestnancov vplyv na ich pracovný výkon. Druhá partitúra charakterizuje podnik, v ktorom sa táto analýza uskutočňuje. Tretia, praktická časť, na základe dotazníkovej metódy vyhodnocuje súčasný stav spokojnosti zamestnancov v podniku. Záver práce je venovaný nápravným opatreniam, ktoré má podnik zaviesť, aby sa zvýšilo pozitívne povedomie jeho zamestnancov, ktoré napomôže k zvýšeniu kvality ich práce. Cieľom práce je navrhnutie takých pracovných podmienok pre zamestnancov, ktoré by ich pozitívne ovplyvňovali za účelom zvýšenia pracovného nasadenia, t. j. zníženia vysokého počtu reklamácií. URL http://opac.crzp.sk/openURL?crzpID=22615&crzpSigla=tuzvolen Báza dát xkni - KNIHY Druh dok. DDP - práce diplomové (Mgr.,Ing.) Počet ex. 1, z toho voľných 0 
počítačový súbor
Signatúra Lokácia Dislokácia Umiestnenie v študovni Info EZD 176 SLDK UIS-CRZP nedost.
Počet záznamov: 1