Počet záznamov: 1
Corporate sustainability in the process of employee recruitment through social networks in conditions of Slovak small and medium enterprises
Názov Corporate sustainability in the process of employee recruitment through social networks in conditions of Slovak small and medium enterprises Aut.údaje Milota Vetráková ... [et al.] Preklad názvu podnázvu : Podniková udržateľnosť v procese získavania zamestnancov prostredníctvom sociálnych sietí v podmienkach slovenských malých a stredných podnikov Spoluautori Vetráková Milota Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania Potkány Marek TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania Lorincová Silvia TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania Smerek Lukáš Akcia VEGA 1/0024/17 . Matematický model motivácie VEGA 1/0320/17 . Ekonomické a spoločenské súvislosti plnenia agendy 20/20/20 z pohľadu hospodárnosti nízkoenergetických domov VEGA 1/0116/18 . Konvergencia a divergencia v medzinárodnom riadení ľudských zdrojov APVV-16-0297 . Aktualizácia antropometrickej databázy slovenskej populácie Zdroj.dok. Sustainability. Vol. 10, issue 5 (2018), art. no. 1670 [17 p.] [online] Poznámky VEGA 1/0024/17 ; VEGA 1/0320/17 ; VEGA 1/0116/18 ; APVV-16-0297. - Popis urobený: 20180530. - Zverejnené na internete: 20180521. - CCC, WOS, SCOPUS Jazyk dok. angličtina Krajina Švajčiarsko Systematika 004.738.52 334.012.63/.64 331.108.3 Heslá sociálne siete - social networks * malé a stredné podniky - small and middle plants * získavanie zamestnancov - employee obtaining * zamestnávateľské značky - employer brands * podniková udržateľnosť - corporate sustainability URL http://www.mdpi.com/2071-1050/10/5/1670/htm Kategória publikačnej činnosti ADC Kategória ohlasu 1 1 1 1 1 3 1 1 1 1 2 3 3 1 3 3 1 1 3 1 3 1 1 3 1 1 1 1 1 1 3 3 1 2 2 1 3 3 3 1 3 1 3 1 1 3 1 1 1 1 1 3 3 3 1 3 Číslo archívnej kópie 71/D/18 Báza dát xcla - ČLÁNKY Druh dok. RZS - rozpis článkov z elektronických zdrojov 
článok
Počet záznamov: 1