Počet záznamov: 1  

Gender motivation differences of Czech and Chinese employees

  1. NázovGender motivation differences of Czech and Chinese employees
    Aut.údajeLenka Ližbetinová, Miloš Hitka
    Preklad názvupodnázvu : Rozdiely v motivácii českých a čínskych zamestnancov z pohľadu pohlavia
    Autor Ližbetinová Lenka
    Spoluautori Hitka Miloš TUZDFPH - Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania
    Akcia VEGA 1/0024/17 . Matematický model motivácie
    APVV-16-0297 . Aktualizácia antropometrickej databázy slovenskej populácie
    TAČR TL02000559 . Bezpečná města pro chodce a seniory
    TAČR TL02000017 . Mezigenerační management pro podporu digitalizace ve stavebnictví
    TAČR TL01000349 . Stabilizace a rozvoj MSP ve venkovském prostoru
    Zdroj.dok. Periodica polytechnica social and management sciences. Vol. 28, no. 1 (2020), p. 48-58
    PoznámkyVEGA 1/0024/17 ; APVV-16-0297 ; TAČR TL02000559 ; TAČR TL02000017 ; TAČR TL01000349. - SCOPUS
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaMaďarsko
    Systematika(437.3)
    (510)
    334.012.63/.64
    316.628
    331.34
    Heslá geogr. Česko
    Čína
    Heslá malé a stredné podniky - small and middle plants * motivačné preferencie - motivational preferences * motivácia - motivation * motivácia zamestnancov - employee motivation * rodové rozdiely - gender differences
    URLhttps://pp.bme.hu/so/article/view/12867/8547
    Kategória publikačnej činnosti ADM
    Kategória ohlasu 3   3   3   3
    Číslo archívnej kópie5/D/2020
    Báza dátxcla - ČLÁNKY
    Druh dok.RBX - rozpis článkov z periodík
    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.