Počet záznamov: 1
Ako zvládať a riešiť konflikty
SYS 0078415 LBL 00000naa^^22^^^^^^^^450 005 20150615112700.9 100 $a 20150615a m y0sloy0103 ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 200 1-
$a Ako zvládať a riešiť konflikty $f Ján Dubnička 330 $a Konflikty môžu byť na jednej strane hnacím motorom ďalšieho vývoja, ale zároveň, na strane druhej, je brzdou. Akému konaniu sa v konfliktných situáciách vyvarovať: krik, irónia, obviňovanie, obranná kritika, urážky, vyhrážky, sťažovanie sa. Tajomstvo úspechu riešenia konfliktných situácií. 5 krokov úspešného riešenia konfliktov: vytvorte vhodné podmienky, zhromaždenie informácií, zhodnúť sa v čom je problém, vygenerovať spoločné možné riešenie konfliktu, prerokujte ich a zhodnúť sa na finálnom riešení. 463 -1
$1 001 sldk_un_cat*0076952 $1 011 $a 1337-9151 $1 200 1 $a Zisk manažment $v Č. 2 (2015), s. 48-50 $1 210 $a Žilina $c Poradca podnikateľa $d 2015 610 1-
$9 sldk_un_auth*0018957 $a konštruktivizmus $X constructivism 610 1-
$9 sldk_un_auth*0024650 $a komunikačné zručnosti $X communication skills 610 1-
$9 sldk_un_auth*h010552 $a komunikácia $X communication 610 1-
$9 sldk_un_auth*h006653 $a riešenie konfliktov $X conflict solving 675 $a 316.77:001.83 $v 2.stred $z slo 675 $a 316.77 $v 1. stred. $z slo 675 $a 316.485 $v 1. stred. $z slo 675 $a 005.334.2 $v 2.stred. $z slo 700 -1
$3 sldk_un_auth*0035581 $a Dubnička $b Ján 801 -0
$a SK $b ZV001 $c 20150615 $g AACR2
Počet záznamov: 1