Počet záznamov: 1  

Prístup k riziku pre výber nového zamestnanca

  1. SYSe025707
    LBL
      
    02143nam^^2200337^^^450
    005
      
    20190404131411.1
    100
      
    $a 20050117 RRRR y0sloc0103 ba
    101
      
    $a slo
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a Prístup k riziku pre výber nového zamestnanca $f Karol Gubka
    301
      
    $a VEGA 1/1243/04
    463
    -1
    $1 001 sldk_un_cat*0003766 $1 010 $a 80-228-1330-3 $1 200 1 $a Manažment ľudského potenciálu v podniku $e zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie ... konanej 18.-19. mája 2004 vo Zvolene $v S. 184-188 $1 210 $a Zvolen $c Technická univerzita vo Zvolene $d 2004
    541
    1-
    $a Approach to the risk as a criterion in the process of new emloyee choosing
    610
    0-
    $a výber zamestnancov $9 sldk_un_auth*h026848 $X choice of employees
    610
    0-
    $a uchádzači o zamestnanie $9 sldk_un_auth*h010553 $X candidates for job
    610
    0-
    $9 sldk_un_auth*h006711 $a výberové metódy $X selection methods
    610
    0-
    $a riziká $9 sldk_un_auth*h003271 $X risks
    675
      
    $a 331.108.37
    700
    -1
    $3 sldk_un_auth*p0044746 $a Gubka $b Karol $f 1978- $p TUZDFPH $4 070 $T Katedra ekonomiky, manažmentu a podnikania $X 6897
    712
    12
    $a Manažment ľudského potenciálu v podniku $b Medzinárodná vedecká konferencia $e Zvolen $f 18.-19. 5. 2004 $3 sldk_un_auth*k0001707 $4 070
    801
    -0
    $a SK $b ZV001 $c 20050117 $g AACR2

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.