Počet záznamov: 1
Manažerské pozice podle strategického významu
SYS 0010979 LBL 00000naa^^22^^^^^^^^450 005 20070208103457.2 100 $a 20060816a m y0sloy0103 ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Manažerské pozice podle strategického významu 215 $c Tab. 330 $a Efektívna podnikateľská stratégia si vyžaduje diferencovať výrobky a služby firmy takým spôsobom, aby sa stali pre zákazníka hodnotnými. To si zároveň vyžaduje diferencovať aj stratégiu získavania, rozmiestnenia a vedenia ľudí. Pre rozmiestnenie ľudí v organizácii je účelné uplatniť prístup ABC, ktorý spočíva v tom, že všetky pozície, ktoré sú alebo majú byť personálne obsadené sa rozdelia do troch kategórií: A. strategicky dôležité pozície, B. strategicky podporné pozície, C. nadbytočné pozície. 463 -1
$1 001 sldk_un_cat*0007435 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $v Roč. 41, č. 4 (2006), s. 80-81 $1 210 $a Praha $b Dobrovského 25 $c Economia $d 2006 610 1-
$9 sldk_un_auth*h000228 $a manažment $X management 610 1-
$9 sldk_un_auth*h004018 $a personalistika $X personalistics 610 1-
$9 sldk_un_auth*h007506 $a podniková personalistika $X firm personalistics 610 1-
$9 sldk_un_auth*h010551 $a riadenie ľudských zdrojov $X human resource management 610 1-
$9 sldk_un_auth*h030319 $a ľudské zdroje $X human sources 610 1-
$9 sldk_un_auth*h035232 $a podnikový manažment $X corporate management 610 1-
$9 sldk_un_auth*h038248 $a rozvoj ľudských zdrojov $X human source development 610 1-
$9 sldk_un_auth*h000355 $a manažéri $X managers 610 1-
$9 sldk_un_auth*h012906 $a podnikateľské stratégie $X contractor's strategy 675 $a 331.108 $v 1. stred. $z slo 675 $a 005.96 $v 1. stred. $z slo 675 $a 331.101.262 $v 1. stred. $z slo 675 $a 005 $v 1. stred. $z slo 675 $a 65.011.1 $v 1. stred. $z slo 675 $a 005-057.17 $v 1. stred. $z slo 801 -0
$a SK $b ZV001 $c 20060816 $g AACR2
Počet záznamov: 1