Šéf odešel z funkce - A co dál?. -- Graf. -- Časté zmeny na šéfovských pozíciách nielenže v organizácii zmenia máločo k lepšiemu, ale ani zamestnanci nie sú v dôsledku zmeny viac motivovaní. Ukázala to aktuálna švajčiarska štúdia. Hlavné zistenie: zmenu v obsadení vrcholovej manažérskej pozície nie je možné jednoducho stotožniť s lepšími výsledkami.

In Moderní řízení. -- Praha : Economia, 2009. -- ISSN 0026-8720. -- Roč. 44, č. 8 (2009), s. 14-16

I. Moderní řízení. -- Roč. 44, č. 8 (2009), s. 14-16

65.012.4-057.17+65.012.4
ZV001