Skrytý klíč ke změně kariéry. -- Podľa Harvard Business Review 12/2002, s. 40-47. Vysvetlenie pojmu "pracovná identita". Konvenčný model zmeny a alternatívny model zmeny. Tri bežné praktiky, ktoré tvoria jadro úspešnej zmeny kariéry: experimentovanie, zmena vzťahov, hľadanie zmyslu.

In Moderní řízení : měsíčník Hospodářských novín. -- Economia : Praha. -- ISSN 0026-8720. -- Roč. 38, č. 5 (2003), s. 77-80

I. Moderní řízení : měsíčník Hospodářských novín. -- Roč. 38, č. 5 (2003), s. 77-80
ZV001