Počet záznamov: 1
Starostlivosť zamestnávateľa o zamestnancov podniku
SYS 0078887 LBL 00000nlm^^22^^^^^^^^450 005 20150728083320.9 100 $a 20150716d2015 m y0sloc0103 ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 135 $a dr 200 1-
$a Starostlivosť zamestnávateľa o zamestnancov podniku $b elektronický zdroj $f Martin Chovanec $g vedúca bakal. práce Anna Dovčíková 210 $a Zvolen $d 2015 301 $a DF-5806-15355 310 $a Plný text nie je zverejnený z dôvodu nedoručenia licencie. 328 $a Bakalárska práca, TU Zvolen, DF KMOSL 330 $a Hlavnou témou bakalárskej práce s názvom: ,,STAROSTLIVOSŤ ZAMESTNÁVATEĽA O ZAMESTNANCOV PODNIKU" bolo zhodnotiť klady a nedostatky doterajšieho systému zabezpečovania starostlivosti o zamestnancov vo vybranej spoločnosti Kronovision. Celá práca je rozdelená do 4 základných častí. Prvá časť bakalárskej práce obsahuje charakteristiku základných pojmov ako sú pracovno-právne vzťahy, starostlivosť o zamestnancov, pracovná doba, pracovné prostredie, rozvoj, vzdelávanie zamestnancov a nakoniec benefity - zamestnanecké výhody, poskytované zamestnávateľom k zvýšeniu motivácie pracovať v danej spoločnosti. V analytickej časti sme sa oboznámili so spoločnosťou Kronovision, bližšie sme ju predstavili nielen z pohľadu dosiahnutých výsledkov ale aj z pohľadu sociálneho programu. V tretej časti, sme podrobili prieskumu nielen existujúci systém starostlivosti o zamestnancov v písomných podkladoch ale, realizovali sme tiež dotazníkový prieskum na danú tému priamo medzi zamestnancami spoločnosti. V záverečnej časti práce sme spracovali získané výsledky a informácie, a na ich podklade pripravili návrhy pre možné zefektívnenie. Predloženie našich návrhov vedeniu vybraného subjektu a ich uvedeniu do praxe by mohlo byť pozitívom pre zatraktívnenie pracovného ovzdušia v budúcnosti 336 $a Elektronický zdroj. 608 $3 sldk_un_auth*0004092 $a bakalárske práce $X bachelor' theses 610 1-
$9 sldk_un_auth*h034428 $a starostlivosť o zamestnancov $X employee care 610 1-
$9 sldk_un_auth*h002350 $a kolektívne zmluvy $X collective agreements 610 1-
$9 sldk_un_auth*h001628 $a pracovnoprávne vzťahy $X labour relations 610 1-
$9 sldk_un_auth*h010054 $a pracovná doba $X working hours 610 1-
$9 sldk_un_auth*h008689 $a vzdelávanie pracovníkov $X employee education 610 1-
$9 sldk_un_auth*0013146 $a motivácia zamestnancov $X employee motivation 610 1-
$9 sldk_un_auth*0005573 $a benefity $X benefits 675 $a 378.22(043) $v 2.stred $z slo 675 $a 331.106.24 $v 1. stred. $z slo 675 $a 331.31 $v 2. stred $z slo 675 $a 331.34 $v 2.stred $z slo 675 $a 374.7 $v 1. stred. $z slo 675 $a 331.36 $v 1. stred. $z slo 675 $a 331.106/.109 $v 1. stred. $z slo 700 -1
$3 sldk_un_auth*0039668 $a Chovanec $b Martin $4 070 702 -1
$3 sldk_un_auth*0005464 $a Dovčíková $b Anna $f 1959- $4 570 $p TUZDFMOS $T Katedra marketingu, obchodu a svetového lesníctva 801 -0
$a SK $b ZV001 $c 20150716 $g AACR2 856 4-
$u http://opac.crzp.sk/openURL?crzpID=21473&crzpSigla=tuzvolen
Počet záznamov: 1