Počet záznamov: 1
Nesnadný proces osobnostních změn
SYS r050297 LBL ^^^^^nam^^22^^^^^^^^450^ 005 20030512100048.0 100 $a 20030422j RRRRm y0sloc0103 ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Nesnadný proces osobnostních změn $f Jiří Stýblo 215 $c Obr. 330 $a Osobnostné zmeny - psychologický vývoj, ktorým prechádzajú zamestnanci firmy v procese zmien firemnej kultúry. Pozornosť a vplyv manažmentu v oblasti zmien. Štandardné etapy procesu osobnostných zmien, ktoré musí manažment zvládnuť, aby bolo možné zmenu firemnej kultúry. 463 -1
$1 001 sldk_un_cat*sg980264_2003_003_003 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $e měsíčník Hospodářských novín $v Roč. 38, č. 3 (2003), s. 57-58 $1 210 $a Economia $c Praha 610 0-
$9 sldk_un_auth*h027962 $a firemná kultúra $X firm culture 610 0-
$9 sldk_un_auth*h005281 $a podniková kultúra $X enterprise culture 610 0-
$a kultúra riadenia $9 sldk_un_auth*h011883 $X culture of management 610 0-
$9 sldk_un_auth*h030319 $a ľudské zdroje $X human sources 610 0-
$a zmeny riadenia podniku $9 sldk_un_auth*h038265 $X changes of enterprise management 610 0-
$9 sldk_un_auth*h035232 $a podnikový manažment $X corporate management 610 0-
$a osobnostné zmeny $9 sldk_un_auth*h040123 $X personality changes 675 $a 65.012.4 700 -1
$3 sldk_un_auth*p0017592 $a Stýblo $b Jiří $f 1945- $p Česká manažerská asociace $4 070 801 -0
$a SK $b ZV001 $c 20030422 $g AACR2
Počet záznamov: 1