Kostolníková, Michaela Motivácia zamestnancov v Českej republike a Rusku z pohľadu veku [elektronický zdroj] / Michaela Kostolníková ; vedúci bakal. práce Miloš Hitka. -- Zvolen, 2018. -- Rekt-104072-20557 - Bakalárska práca, TU Zvolen, DF KPH - Cieľom bakalárskej práce je porovnať motiváciu zamestnancov v Ruskej federácií (Sverdlovská oblasť) a Českej republike. Zo získaných výsledkov sme zistili, že v Rusku a Českej republike sú medzi zamestnancami štatisticky významné rozdiely v jednotlivých motivačných faktoroch. V Českej republike a Ruskej federácií považujú zamestnanci za najvýznamnejšie faktory atmosféru na pracovisku, dobrý pracovný kolektív, základný plat, náplň a druh vykonávanej práce, prístup nadriadeného a ďalšie finančné ohodnotenie. Tieto motivačné faktory sme následne analyzovali pomocou t-testu nezávislého podľa skupín a pomocou ANOVA. Na základe t-testu a ANOVA sme zistili, že medzi krajinami a respondentami v rámci vekovej štruktúry existujú štatisticky významné rozdiely. V Českej republike najviac dominoval motivačný faktor atmosféra na pracovisku a v Ruskej federácií to bol základný plat a dobrý pracovný kolektív - Elektronický zdroj.

1. Rusko 2. Česká republika 3. bakalárske práce

I. Hitka, Miloš, 1965-

(470+571)+(437.31)+378.22(043)+331.34+331.101.38+316.628
ZV001