Paľková, Ivana Metódy a nástroje hodnotenia účinkov zmien v podniku [elektronický zdroj] / Ivana Paľková ; vedúca bakal. práce Andrea Sujová. -- Zvolen, 2018. -- DF-5807-20200 - Bakalárska práca, TU Zvolen, DF KPH - Bakalárska práca bola spracovaná na tému Metódy a nástroje hodnotenia účinkov zmien v podniku. Prvá časť zosumarizovala základné východiská problematiky manažmentu zmien a spôsobov jej hodnotenia. Prostredníctvom vedeckej metódy syntéza boli dostupné slovenské a zahraničné teoretické poznatky zhrnuté do jedného celku. V analytickej časti bola vypracovaná prípadová štúdia hodnotenia zmeny v konkrétnom podniku s cieľom preskúmať proces zmeny, jej adaptáciu medzi zamestnancami a následné hodnotenie z pohľadu manažmentu a oddelenia dispečingu. V záverečnej časti boli spracované výsledky rozhovorov s manažmentom a dotazníky vyplnené THP zamestnancami a na základe nich vyhodnotené pozitívne a negatívne prínosy organizačnej zmeny. Rovnako boli ponúknuté návrhy a odporúčania na elimináciu negatívnych dopadov zmeny - Elektronický zdroj.

1. bakalárske práce

I. Sujová, Andrea, 1972-

378.22(043)+65.012.4:65.016.7+303.62
ZV001