Search results

Records found: 229  
Your query: Author Sysno/Doc.kind = "^umb_un_auth 0043787 xpca^"
  1. TitleEmployees awareness when the quality management system is converted at higher education organization
    Author infoZuzana Osvaldová ... [et al.]
    Author Osvaldová Zuzana 1981- (25%) UMBRE01 - Rektorát UMB
    Co-authors Závadský Ján 1975- (45%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Závadská Zuzana 1975- (25%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zavacká Alexandra (5%)
    Source document Quality - Access to Success : Journal of Management Systems : Revistă de sisteme de management. Vol. 25, no. 199 (2024), pp. 1-9. - Bucharest : SRAC - Societatea Romana Pentru Asigurarea Calitatii, 2024
    Keywords vysokoškolské vzdelanie   manažérstvo kvality - manažment kvality - quality management   zamestnanci - employees  
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageEnglish
    CountryRomania
    URL Link na plný text
    Public work category ADM
    No. of Archival Copy54207
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  2. TitleDependent entrepreneurship - opportunity or necessity?
    Author infoAlena Kaščáková, Miroslava Knapková, Miriam Martinkovičová
    Author Kaščáková Alena 1964- (34%) UMBEF05 - Katedra kvantitatívnych metód a informačných systémov
    Co-authors Knapková Miroslava 1978- (33%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
    Martinkovičová Miriam 1965- (33%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
    Source document AMSE 2023: Applications of Mathematics and Statistics in Economics 2023 : book of abstracts of the anniversary 25th AMSE. S. 15-15. - Banská Bystrica : Občianske združenie FINANC, 2023 / Grausová Mária 1976- ; Zimka Rudolf 1943- ; Zimková Emília 1964- ; Hindls Richard 1950- ; Hronová Stanislava 1954- ; Dębicka Joanna ; Ostasiewicz Walenty ; Boďa Martin 1984- ; Vltavská Kristýna ; Zmyślona Beata ; AMSE - Applications of Mathematics and Statistics in Economics medzinárodná vedecká konferencia
    Keywords podnikanie - business - entrepreneurship   zamestnanci - employees   pracovný trh   podnikatelia - businessmen  
    Form. Descr.abstrakty - abstracts
    LanguageEnglish
    CountrySlovak Republic
    Public work category AFH
    No. of Archival Copy53368
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
  3. TitlePrávne aspekty používania sociálnych sietí zamestnancami počas pracovnej doby
    Par.titleLegal aspects of employee´s use of social media during working hours
    Author infoJana Slivka Bedlovičová
    Author Slivka Bedlovičová Jana 1988- (100%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
    Source document Mladá veda. Roč. 11, č. 5 (2023), s. 1-13. - Prešov : Universum, 2023
    Keywords sociálne siete - social networks   zamestnanci - employees   pracovná doba   pracovná disciplína - labor discipline  
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    URL Link na plný text
    Public work category ADF
    No. of Archival Copy54061
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  4. TitleSmrť zamestnanca a jej pracovnoprávne dôsledky
    Par.titleDeath of an employee and its employment consequences
    Author infoJana Slivka Bedlovičová
    Author Slivka Bedlovičová Jana 1988- (100%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
    Source document Ekonomika a spoločnosť : vedecký časopis Ekonomickej fakulty UMB v Banskej Bystrici. Roč. 24, č. 2 (2023), s. 62-84. - Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2023
    Keywords smrť - death   zamestnanci - employees   zamestnávatelia - employers  
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    URLLink na zdrojový dokument
    Public work category ADF
    No. of Archival Copy54111
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  5. TitleQuality culture
    Subtitlea behavioral inspired way of quality in Slovak small and medium enterprises
    Author infoDenisa Malá ... [et al.]
    Author Malá Denisa 1976- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Co-authors Dobrovič Ján (20%)
    Sedliačiková Mariana (25%)
    Šatanová Anna (10%)
    Palinchak Mykola (5%)
    Source document Entrepreneurship and Sustainability Issues. Vol. 11, no. 1 (2023), pp. 220-232. - Vilnus : Entrepreneurship and sustainability center, 2023
    Keywords manažérstvo kvality - manažment kvality - quality management   malé a stredné podniky - malé a stredné podniky (MaSP) - small and medium-sized enterprises - small and medium-sized companies - small and medium enterprises   zamestnanci - employees   zamestnanci - employees  
    Headings Geogr. Slovensko
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageEnglish
    CountryLithuania
    URLLink na zdrojový dokument
    Public work category ADM
    No. of Archival Copy53459
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  6. TitleKolektívne pracovnoprávne vzťahy
    Subtitledesiata časť
    Author infoMarek Švec, Jozef Toman, Simona Dušeková Schuszteková
    Author Švec Marek 1984- (40%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
    Co-authors Toman Jozef (20%)
    Schuszteková Simona 1976- (40%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
    Source document Zákonník práce : zákon o kolektívnom vyjednávaní : komentár, Zväzok 2. S. 917-1122. - Bratislava : Wolters Kluwer SR, 2023 / Šimečková Eva ; Lacko Miloš ; Kubinec Martin 1978- ; Rak Pavol
    Keywords pracovnoprávne vzťahy - work-law relations - labor-law relations   odborové organizácie - trade unions   zamestnanci - employees  
    Form. Descr.komentáre - commentaries
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    Public work category BBB
    No. of Archival Copy53227
    Repercussion category ŠVEDOVÁ, Barbora. O (ne)zodpovednosti zástupcov zamestnancov za výkon činnosti. In Bratislavské právnické fórum 2023 : technologické a etické výzvy pre pracovné právo a právo sociálneho zabezpečenia : medzinárodná vedecká konferencia, Bratislava, 11.-12.09.2023. 1. vyd. Bratislava : Univerzita Komenského v Bratislave, 2023. ISBN 978-80-7160-698-7, s. 198-205.
    RAK, Pavol. Budúcnosť agentúrneho zamestnávania a dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovný pomer. In Zákoník práce a sociální zabezpečení 2023 aneb Tempora mutantur - leges semper moventur : zborník z konferencie, Třešť, 2.10.2023-4.10.2023 [online]. 1. vyd. Praha : Univerzita Karlova, Právnická fakulta, 2023, s. 106-116 [cit. 2024-04-10]. ISBN 978-80-7630-039-2. Dostupné na: https://rozkotova.cld.bz/ZAKONIK-PRACE-A-SOCIALNI-ZABEZPECENI-2023/3/
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
  7. TitleImpacts of COVID-19 pandemic to personnel activities in Slovak enterprises
    Author infoVladimíra Klementová, Ladislav Klement, Saša Ferovová
    Author Klementová Vladimíra 1980- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Co-authors Klement Ladislav 1980- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Ferovová Saša (20%)
    Source document Acta aerarii publici : vedecký časopis Ekonomickej fakulty Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici. Roč. 20, č. 2 (2023), s. 56-67. - Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2023
    Keywords covid-19 - koronavírus - Covid-19 (disease) - SARS-CoV-2 disease - Coronavirus disease 2019   manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov   slovenské podniky - Slovak companies   zamestnanci - employees  
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageEnglish
    CountrySlovak Republic
    URLLink na plný text
    Public work category ADF
    No. of Archival Copy54348
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  8. TitleChanges in employee training and development in Slovakia during the COVID-19 pandemic
    Author infoLukáš Smerek
    Author Smerek Lukáš 1986- (100%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Source document The Poprad economic and management forum 2022 : conference proceedings from international scientific conference 10th - 11th November 2022 Poprad, Slovak Republic. Pp. 64-72. - Ružomberok : Verbum - vydavateľstvo KU, 2022 ; The Poprad economic and management forum 2022 (PEMF 2022) medzinárodná vedecká konfeerncia
    Keywords manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov   covid-19 - koronavírus - Covid-19 (disease) - SARS-CoV-2 disease - Coronavirus disease 2019   zamestnanci - employees   firmy - firms   dotazníkový výskum  
    Form. Descr.príspevky v zborníku - proceedings papers
    LanguageEnglish
    CountrySlovak Republic
    AnnotationThe COVID-19 pandemic has been indelibly written in the history of mankind. Its greatest tragedy is that it claimed a large number of human lives. At the same time, however, it paralyzed cities, businesses and cut people off from their loved ones for many months. We can observe its consequences in every sphere of life, including HRM and its components. The aim of the paper is to find out whether there were changes in the methods of training and development of employees of Slovak companies during the COVID-19 pandemic. The intention was to find out whether the number of employee training and development methods used changed during the COVID-19 pandemic, and if so, which of them were used less often during the COVID-19 pandemic than before the pandemic, and which, on the contrary, more often. The research was carried out using a questionnaire survey on a sample of 308 employees of Slovak companies. Statistical methods such as mean, median or mode, Wilcoxon Signed Ranks Test and McNemar Test were used to analyse the answers. One of the main findings is the fact that among the interviewed employees there was a decrease in the used methods of training and development, especially in the use of workshops, coaching, mentoring and instructing. The only method that began to be used more often during the COVID-19 pandemic is e-learning.
    URL Link na zdrojový dokument
    Public work category AFB
    No. of Archival Copy52347
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    References (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
  9. TitleHospodárnosť a nevyhnutnosť jej zabezpečenia pri správe majetku zamestnávateľa vo väzbe na zodpovednostné pracovnoprávne vzťahy
    Par.titleEmployer's property effective use and the necessity to ensure its management in connection with the liability employment-law relations
    Author infoMarek Švec, Andrea Olšovská
    Author Švec Marek 1984- (50%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
    Co-authors Olšovská Andrea (50%)
    Source document Societas et Iurisprudentia : medzinárodný internetový vedecký časopis zameraný na právne otázky v interdisciplinárnych súvislostiach. Roč. 10, č. 2 (2022), s. 51-64. - Trnava : Trnavská univerzita v Trnave, 2022
    Keywords pracovné právo - labor laws and legislation - labor law   zamestnanci - employees   dohoda o hmotnej zodpovednosti  
    Headings Geogr. Slovensko
    Form. Descr.články - journal articles
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    AnnotationHoci samotný názov predkladaného článku vyznieva zložito, hľadanie právnych východísk zo strany autorského kolektívu smeruje k zodpovedaniu jednoduchej otázky, ktorá však v sebe skrýva množstvo problémov. Položme si otázku, či môže zamestnávateľ naplniť obsah zamestnancovej povinnosti, ktorá spočíva v hospodárnosti konania pri správe majetku zamestnávateľa, vyplývajúcej zo všeobecne záväzného právneho predpisu alebo z vnútropodnikových (či korporátnych) predpisov, naplniť tým, že so všetkými dotknutými zamestnancami uzatvorí dohodu o hmotnej zodpovednosti podľa § 182 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov (ďalej len ako „Zákonník práce“) a akúkoľvek vzniknutú škodu na svojom majetku si následne môže uhradiť prostredníctvom uplatnenia tohto osobitného typu zodpovednosti zamestnancov.
    URLLink na zdrojový dokument Link na plný text
    Public work category ADF
    No. of Archival Copy51890
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
  10. TitleKonflikt záujmov, odvetná činnosť a analýza dôveryhodnosti zamestnancov
    Author infoZuzana Závadská, Slávka Šagátová
    Author Závadská Zuzana 1975- (50%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Co-authors Šagátová Slavka 1975- (50%)
    Source document Príklady dobrej praxe etiky a aplikácie normy ISO 37001 : nekonferenčný zborník odborných prác. S. 91-99. - Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2022 / Osvaldová Zuzana 1981-
    Keywords konflikt záujmov - conflict of interests   dôveryhodnosť   zamestnanci - employees   ISO 37001:2016  
    Form. Descr.príspevky v zborníku - proceedings papers
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    Public work category BEF
    No. of Archival Copy51894
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ

  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.