Search results
Title Regionálne rozdiely vo výskyte vybraných rizikových faktorov obezity u adolescentov na Slovensku Author info Eva Malobická ... [et al.] Author Malobická Eva (40%)
Co-authors Zibolenová Jana (20%)
Madleňák Tibor 1982- (10%) UMBFP01 - Katedra geografie a geológie
Baška Tibor (20%)
Hudečková Henrieta (10%)
Source document Surveillance chronických chorôb : zborník abstraktov. S. 12-13. - Bratislava : Slovenská epidemiologická a vakcinologická spoločnosť, 2024 ; Surveillance chronických chorôb vedecko-odborná konferencia Keywords obezita - obesity adolescenti - dospievajúca mládež - adolescents regionálne rozdiely - regionálne disparity - regional disparities rizikové faktory - risk factors Headings Geogr. Slovensko Form. Descr. abstrakty - abstracts Language Slovak Country Slovak Republic Public work category BFB No. of Archival Copy 54221 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
article
Title Faktory na individuálnej úrovni determinujúce účasť vo formálnom dobrovoľníctve Par.title Individual-level factors determining participation in formal volunteering Author info Estera Frgelcová Author Frgelcová Estera 1996- (100%) UMBPF12 - Katedra sociálnej práce
Source document Mladá veda. Roč. 12, č. 1 (2024), s. 185-193. - Prešov : Universum, 2024 Keywords formálne dobrovoľníctvo osobnostné faktory socio-demografické faktory - socio-demographic factors psychosociálne faktory Form. Descr. články - journal articles Language Slovak Country Slovak Republic Annotation Dobrovoľníctvo získava čoraz väčšiu relevanciu v spoločnosti, preto sa politické iniciatívy a mnohé organizácie snažia podnietiť zvýšenú angažovanosť dobrovoľníkov. Aby bolo možné identifikovať potenciálnych dobrovoľníkov, realizovať efektívne ich nábor, ale aj zapájať do dobrovoľníctva ľudí, ktorí na ňom dostatočne neparticipujú, je potrebné poznať kľúčové faktory determinujúce účasť v dobrovoľníctve. Odborný článok prináša prehľad empirických výskumov zaoberajúcich sa determinantmi dobrovoľníctva na individuálnej úrovni. Výsledky doterajších výskumov (Brozmanová Gregorová et al., 2012; Bútorová et al., 2020; Krishnan et al., 2023; Mak a Fancourt, 2021; Niebuur et al., 2018) ukazujú, že účasť na dobrovoľníckych činnostiach môže súvisieť s rôznymi socio-demografickými a psychosociálnymi faktormi, pričom značný význam sa pripisuje osobnostným vlastnostiam a motivácii (Ackermann, 2019; Akhtar, 2019; Clary et al., 1998; Herzog a Morgan, 1993; Mak a Fancourt, 2021; McCann, 2017; Rokach a Wanklyn, 2009). Tieto výsledky môžu byť prínosom pre neziskové organizácie pri nábore, udržaní a riadení dobrovoľníkov. URL Link na plný text Public work category BDF No. of Archival Copy 54392 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ References PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika article
Title Faktory ovplyvňujúce fluktuáciu zamestnancov Subtitle bakalárska práca Author info David Ďurica; školiteľ: Andrea Seberíni Author Ďurica David
Another authors Seberíni Andrea 1983- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonómie , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 62 s. Keywords fluktuácia zamestnancov - employee turnover faktory fluktuácie - fluctuation factors spokojnosť zamestnancov - pracovná spokojnosť - job satisfaction - employee satisfaction podniky - business enterprises Form. Descr. bakalárske práce - bachelor’s theses Language Slovak Country Slovak Republic systematics 331.108.24 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 
book
Title Analýza mzdového systému vo vybranom podniku Subtitle bakalárska práca Author info Martin Mlynárčik; školiteľ: Jana Hroncová Vicianová Author Mlynárčik Martin
Another authors Hroncová Vicianová Jana 1985- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 91 s. Keywords mzdy - wages - payroll mzdové systémy - wage systems mzdové faktory - wage factors systém odmeňovania - remuneration system - reward system podniky - business enterprises Form. Descr. bakalárske práce - bachelor’s theses Language Slovak Country Slovak Republic systematics 331.2 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 book
Title Zelené finančné produkty na Slovensku Subtitle bakalárska práca Author info Dominika Medveďová; školiteľ: Miroslava Vinczeová Author Medveďová Dominika
Another authors Vinczeová Miroslava 1971- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 53 s. Keywords finančné produkty - financial products zelené produkty - green products ESG faktory - ESG factors eko-inovácie - eco-innovations financovanie - financing Form. Descr. bakalárske práce - bachelor’s theses Language Slovak Country Slovak Republic systematics 336 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 book
Title The influence of economic and social responsibility factors on the image of a small enterprise Subtitle bakalárska práca Author info Dominika Jaroňová; školiteľ: Dana Benčiková Author Jaroňová Dominika
Another authors Benčiková Dana 1971- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra odbornej jazykovej komunikácie , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 59 s. Keywords podniky - business enterprises imidž - image ekonomické faktory - economic factors spoločenská zodpovednosť - social responsibility malé podniky - small businesses - small enterprises Form. Descr. bakalárske práce - bachelor’s theses Language English Country Slovak Republic systematics 334.72 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 book
Title Analýza motivačného programu vo vybranom podniku Subtitle diplomová práca Author info Petra Birková; školiteľ: Lukáš Smerek Author Birková Petra
Another authors Smerek Lukáš 1986- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 84 s. Keywords motivácia zamestnancov - pracovná motivácia - employee motivation - motivation of employees motivačné faktory - motivational factors motivačné programy - motivational programs Form. Descr. diplomové práce - master’s theses Language Slovak Country Slovak Republic systematics 331.101.38 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 book
Title Vplyv ESG faktorov na rozhodovanie investorov Subtitle bakalárska práca Author info Martin Hurár; školiteľ: Ľuboš Elexa Author Hurár Martin
Another authors Elexa Ľuboš 1980- (Školiteľ (konzultant))
Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko Issue data Banská Bystrica , 2023. - 53 s. Keywords investovanie - investment investori - investors ESG faktory - ESG factors greenwashing Form. Descr. bakalárske práce - bachelor’s theses Language Slovak Country Slovak Republic systematics 336.76 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xk - Kvalifikačné práce Copy count 1, currently available 0 book
Title The importance of motivational factors in Slovak companies Par.title Dôležitosť motivačných faktorov v slovenských podnikoch Author info Lukáš Smerek, Veronika Bódiová Author Smerek Lukáš 1986- (50%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Co-authors Bódiová Veronika (50%)
Source document Acta academica karviniensia : vědecký recenzovaný časopis. Roč. 23, č. 1 (2023), s. 81-93. - Karviná : Slezská univerzita v Opavě, Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné, 2023 Keywords slovenské podniky - Slovak companies motivačné faktory - motivational factors motivácia zamestnancov - pracovná motivácia - employee motivation - motivation of employees výkonnosť zamestnancov - performance of employees - employees performance Form. Descr. články - journal articles Language English Country Slovak Republic Annotation The object of investigation in this article are motivational factors or benefits that Slovak companies offer to their employees. The aim of the contribution is to find out what benefits employers offer to motivate their employees and whether they are effective from the employees' point of view. The intention is to find out the differences in the perception of the importance of benefits between genders and age categories of employees. The main data collection method used is a sociological survey in the form of a questionnaire survey, in which 263 employees of Slovak companies participated. The results are evaluated using descriptive statistics, Mann-Whitney U test, Kruskal Wallis test, Pearson's Chisquare test and Cramer's V. The research results confirm that employees have different motivational factors and benefits that they consider important. Gender plays a role in deciding benefit requirements, but it is not the only factor. Some benefits are more popular in certain age groups. URL Link na plný text Public work category ADE No. of Archival Copy 53113 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ References PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika article
Title Enhancing the resilience of school psychologists: The potential of personality factors and emotional fexibility Author info Eva Virostková Nábělková ... [et al.] Author Virostková Nábělková Eva 1977- (60%) UMBPF08 - Katedra psychológie
Co-authors Sautner Miroslava (30%)
Brozmanová Gregorová Alžbeta 1979- (10%) UMBPF12 - Katedra sociálnej práce
Source document ICERI 2023 : 16th annual International Conference of Education, Research and Innovation : conference proceedings. Pp. 6515-6520. - Valencia : International association of technology, education and development (IATED), 2023 ; ICERI 2023 international conference of education, research and innovation Keywords odolnosť - resilience školská psychológia - school psychology emočná flexibilita - emocionálna flexibilita - emotional flexibility osobnostné faktory psychická odolnosť - reziliencia - psychic resistance - resilience Form. Descr. príspevky v zborníku - proceedings papers Language English Country Spain Annotation Helping professions such as school psychology are characterized by high-stress levels with a risk of professional burnout. The work demands on school psychologists in today's schools can be particularly stressful, and resilience is increasingly needed to maintain adequate and sustainable staffing levels. School psychologists' resilience also contributes to an overall school resilience culture linked to positive educational outcomes. The research aimed to map different aspects of resilience in Slovak school psychologists, focusing on those that are at a significantly lower level than novice psychologists. The research sample consisted of 118 school psychologists employed in primary and secondary schools who, after being approached by email, completed a research battery containing the Resilience Factors Inventory (Reivich & Shatte, 2002), an adapted Emotional Flexibility Scale (Fu et al., 2017), and an abbreviated form of the Big Five Factor Inventory (Soto & John, 2017). Of the Big Five personality factors, conscientiousness and openness to experience emerged as significant predictors of school psychologists' resilience. School psychologists were also found to have a positive moderate relationship of resilience with emotional flexibility. Novice school psychologists were found to have lower levels of resilience: optimism, self-efficacy, and outreach compared to more experienced school psychologists. These factors, as well as openness, conscientiousness, and emotional flexibility, should be cultivated in undergraduate training to achieve greater resilience in school psychologists entering practice. Future work is recommended to develop and validate resilience-building practices, specifically targeting these traits and competencies to incorporate them into the undergraduate training of school psychologists. Public work category AFC No. of Archival Copy 53927 Catal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Database xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ article