Search results

Records found: 11  
Your query: Keywords = "systém hodnotenia"
  1. TitleZmena systému odmeňovania zamestnancov vybraného podniku a jej dôsledky
    Subtitlediplomová práca
    Author infoMaroš Schneider; školiteľ: Katarína Zimermanová
    Author Schneider Maroš
    Another authors Zimermanová Katarína 1976- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2021. - 69 s.
    Keywords odmeňovanie zamestnancov - rewarding of employees   hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees   mzdy - wages - payroll   systém odmeňovania - remuneration system - reward system   systém hodnotenia - evaluation system  
    Form. Descr.diplomové práce - master’s theses
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 331.2
    005.962.131
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  2. TitleIntercriteria analysis applied to university ranking system of Turkey
    Author infoGökhan Çuvalcıoğlu, Veselina Bureva, Alžbeta Michalíková
    Author Çuvalcıoğlu Gökhan (5%)
    Co-authors Bureva Veselina (5%)
    Michalíková Alžbeta 1979- (90%) UMBFP05 - Katedra informatiky
    Source document Notes on intuitionistic fuzzy sets. Vol. 25, no. 4 (2019), s. 90-97. - Sofia : Academic Publishing House, 2019
    Keywords univerzity - universities   systém hodnotenia - evaluation system   kritériá hodnotenia - hodnotiace kritériá - criteria of evaluation   analýzy - analysis  
    Headings Geogr. Turecko
    LanguageEnglish
    CountryBulgaria
    Public work category ADE
    No. of Archival Copy48465
    Repercussion category TRANEVA, Velichka - TRANEV, Stoyan. A multidimensional intuitionistic fuzzy InterCriteria analysis in the restaurant. In Journal of intelligent and fuzzy systems. ISSN 1064-1246, 2020, vol. 39, no. 5, pp. 6059-6071.
    SOTIROV, Sotir - STOYANOV, Valentin - KRAWCZAK, Maciej - SOTIROVA, Evdokia - RIBAGIN, Simeon. An application of the InterCriteria analysis and clusterization approach over a burnout dataset. In Notes on intuitionistic fuzzy sets : 25th jubilee edition of the international conference on intuitionistic fuzzy sets : ICIFS’2022, Sofia, 9th-10th September 2022. ISSN 2367–8283, 2022, vol. 28, no. 3, pp. 353-360.
    TRANEVA, Velichka - TRANEV, Stoyan. Multi-layered InterCriteria analysis as a digital tool for studying the dependencies of some key indicators of mortality during the pandemic in the European Union. In Intelligent systems in digital transformation : theory and applications. Cham : Springer nature, 2023. ISBN 978-3-031-16597-9, pp. 267-293.
    TUĞRUL, Feride - ÇITIL, Mehmet. On decision making applications via distance measures. In Fuzzy logic and neural networks for hybrid intelligent system design. Cham : Springer nature, 2023. ISBN 978-3-031-22041-8, pp. 1-21.
    BUREVA, Veselina - KAHRAMAN, Cengiz - SOTIROV, Sotir. Investigation of the Turkish university rankings using InterCriteria Analysis. In Notes on intuitionistic fuzzy sets. ISSN 1310-4926, 2023, vol. 29, no. 2, pp. 197-207.
    TUĞRUL, Feride. An instance use of intuitionistic fuzzy TOPSIS in multi-criteria decision making process: supplier selection. In New trends in science and mathematics. 1. vyd. Izmir : Duvar publishing, 2022. ISBN 978-625-8261-56-1, pp. 73-87.
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    ReferencesPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    File nameDownloadedSizeComment
    48465_12091.6 KB
  3. TitleNávrh systému hodnotenia zamestnancov a ich pracovného výkonu vo vybranej organizácii
    Subtitlediplomová práca
    Author infoPeter Paušo; školiteľ: Mária Seková
    Author Paušo Peter
    Another authors Seková Mária 1951- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2017. - 74 s.
    Keywords pracovné výkony - pracovný výkon - working performance   hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees   systém hodnotenia - evaluation system  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 339
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  4. TitleAnalýza systému hodnotenia zamestnancov v podniku
    Subtitlebakalárska práca
    Author infoEva Vyletelová; školiteľ: Katarína Dubcová
    Author Vyletelová Eva
    Another authors Dubcová Katarína 1988- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2015. - 45 s.
    Keywords hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees   systém hodnotenia - evaluation system   kritériá hodnotenia - hodnotiace kritériá - criteria of evaluation  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 303.094.5
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  5. TitleAnalýza systému hodnotenia zamestnancov v podniku
    Subtitlebakalárska práca
    Author infoVladimíra Havašová; školiteľ: Katarína Dubcová
    Author Havašová Vladimíra
    Another authors Dubcová Katarína 1988- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2014. - 52 s.
    Keywords hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees   systém hodnotenia - evaluation system   kritériá hodnotenia - hodnotiace kritériá - criteria of evaluation  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 303.094.5
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  6. TitleNávrh systému hodnotenia zamestnancov spätnou väzbou v podnikoch cestovného ruchu
    Subtitlediplomová práca
    Author infoKatarína Obročníková; školiteľ: Milota Vetráková
    Author Obročníková Katarína
    Another authors Vetráková Milota 1950- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra cestovného ruchu a spoločného stravovania , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2013. - 63 s.
    Keywords cestovný ruch - turizmus - tourism   zamestanci   systém hodnotenia - evaluation system   360-stupňová spätná väzba  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 338.48
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  7. TitleSúčasné trendy hodnotenia zamestnancov
    Subtitlediplomová práca
    Author infoEva Muránska; školiteľ: Barbora Babiaková
    Author Muránska Eva
    Another authors Mazúrová Barbora 1982- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonómie , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2013. - 67 s.
    Keywords hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees   systém hodnotenia - evaluation system   pracovné výkony - pracovný výkon - working performance   metódy hodnotenia - evaluation methods - methods of evaluation  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 323.331
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  8. TitleNávrh systému hodnotenia spokojnosti zákazníkov vo vybranej sfére služieb
    Subtitlediplomová práca
    Author infoPetra Očovanová; školiteľ: Jaroslav Ďaďo
    Author Očovanová Petra
    Another authors Ďaďo Jaroslav 1954- (Školiteľ (konzultant))
    Corporation Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Issue dataBanská Bystrica , 2011. - 72 s.
    Keywords spokojnosť zákazníkov - customer satisfaction   kvalita vzdelávania - quality of education   služby - service industries - services   systém hodnotenia - evaluation system  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 330
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexk - Kvalifikačné práce
    Copy count1, currently available 0, at library only 1
  9. TitleMetodika hodnotenia výkonu zamestnancov
    Author infoVeronika Kuchárová Mačkayová
    Author Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Source document Hodnotenie prínosu zamestnancov. S. 50-76. - Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2007 / Vetráková Milota 1950- ; Čepelová Anna ; Hitka Miloš ; Janičková Jana 1977- ; Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- ; Rostášová Mária ; Seková Mária 1951- ; Švantnerová Ľubica
    Keywords pracovné výkony - pracovný výkon - working performance   hodnotenie - evalvácia - evaluácia - evaluation   systém hodnotenia - evaluation system   ľudské zdroje - human resources   performance  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 331
    AnnotationKapitola poskytuje metodický návod hodnotenia pracovných výkonov zamestnancov.
    Public work category BBB
    No. of Archival Copy8596
    Repercussion categoryBLAŠKOVÁ, Martina. Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie. Žilina : Edis - vydavateľstvo Žilinskej univerzity, 2011. 390 s. ISBN 978-80-544-0430-1.
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    unrecognised

    unrecognised

  10. TitleHodnotenie pracovného výkonu zamestnancov
    Author infoVeronika Kuchárová Mačkayová
    Author Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- (50%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Co-authors Hitka Miloš (50%)
    Source documentRozvoj ľudských zdrojov I. : vysokoškolská učebnica. S. 148-171 [1,15 AH]. - Zvolen : Technická univerzita, 2007
    NoteBibl.: s. 171
    Keywords ľudské zdroje - human resources   pracovné výkony - pracovný výkon - working performance   hodnotenie - evalvácia - evaluácia - evaluation   systém hodnotenia - evaluation system   performance  
    LanguageSlovak
    CountrySlovak Republic
    systematics 336
    AnnotationKapitola sa venuje problematike hodnotenia pracovného výkonu zamestnancov - významu, formám, evolúcii a systému hodnotenia
    Public work category ACD
    No. of Archival Copy8592
    Repercussion categoryGEJDOŠ, Pavol. Experience with application of the caf model at the universities in Slovakia. In Processes improvement. Trnava : Tripsoft, 2011. ISBN 978-80-89291-40-3, s. 72-79.
    Catal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Databasexpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    unrecognised

    unrecognised


  This site uses cookies to make them easier to browse. Learn more about how we use cookies.