Vytlačiť
1. Maternity and parental leave: rights and obligations of female employees according to the Slovak legislation
Názov | Maternity and parental leave: rights and obligations of female employees according to the Slovak legislation |
---|---|
Aut.údaje | Marian Horváth |
Autor | Horváth Marian (100%) |
Zdroj.dok. | Sustainable economic development and advancing education excellence in the era of global pandemic : proceedings of the 36th international business information management association conference (IBIMA). Pp. 13632-13636. - Norristown : International business information management association, 2020 ; International business information management association conference (IBIMA) |
Kľúč.slová | materská dovolenka - maternal leave rodičovská dovolenka - parental leave zamestnanci - employees starostlivosť o dieťa - starostlivosť o deti - child care |
Form.deskr. | príspevky v zborníku - proceedings papers |
Jazyk dok. | angličtina |
Krajina | Spojené štáty |
Kategória publikačnej činnosti | AFC |
Číslo archívnej kópie | E5107 |
Kategória ohlasu | HLÁSNY, Marek - KRÁSNA, Slávka. Zmeny v pracovnom práve v digitálnej ére. In Sapientia - magistra vitae 2 : recenzovaný zborník vedeckých prác a vedeckých štúdií [CD-ROM]. Sládkovičovo : Vysoká škola Danubius, 2022. ISBN 978-80-8167-084-8, s. 30-38. HLÁSNY, Marek. Aktuálne trendy v pracovnom práve v digitálnej ére. In Inkluzivní vzdělávání a současné problémy trhu práce. České Budějovice : Vysoká škola evropských a regionálních studií, 2021. ISBN 978-80-7556-100-8, s. 51-55. |
Katal.org. | BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici |
Báza dát | xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |