Počet záznamov: 1  

Riadenie ľudských zdrojov v ubytovacích zariadeniach hotelového typu

  1. SYS0243318
    LBL
      
    01313^^^^^2200277^^^450
    005
      
    20240121192058.3
    010
      
    $a 978-80-8168-612-2
    100
      
    $a 20170426d2017 m y slo 03 ba
    101
    0-
    $a slo
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a Riadenie ľudských zdrojov v ubytovacích zariadeniach hotelového typu $f Milota Vetráková $g rec. Miroslava Szarková, Marian Gúčik
    205
      
    $a 1. vyd.
    210
      
    $a Bratislava $c Wolters Kluwer $d 2017
    215
      
    $a 196 s. $9 13,00
    330
    0-
    $a Cieľom publikácie je objasniť systém riadenia ľudských zdrojov s poukázaním na špecifiká personálnej práce v hoteloch a zariadeniach hotelového typu. Obsahom publikácie je systémový prístup k personálnej práci, personálne zabezpečenie činností v hoteloch, analýza práce, proces získavania zamestnancov, pracovná motivácia, hodnotenie zamestnancov, hodnotenie práce, fluktuácia a stabilizácia zamestnancov. Publikácia je určená študentom, odborníkom z praxe, ktorí majú záujem o efektívne riadenie ľudských zdrojov
    606
    0-
    $3 umb_un_auth*0041501 $a hotely $X hotels
    606
      
    $3 umb_un_auth*0042636 $a personálna práca $X personnel work
    606
      
    $3 umb_un_auth*0054791 $a ľudské zdroje $X human resources
    615
      
    $n 331.101.262 $a Ľudské zdroje
    675
      
    $a 331.101.262
    700
    -0
    $3 umb_un_auth*0002630 $a Vetráková $b Milota $p UMBEF01 $4 070 $9 100 $f 1950- $T Katedra cestovného ruchu
    702
    -0
    $3 umb_un_auth*0010694 $a Szarková $b Miroslava $4 675
    702
    -0
    $3 umb_un_auth*0002233 $a Gúčik $b Marian $4 675 $f 1945-
    801
      
    $a SK $b BB301 $g AACR2 $9 unimarc sk
    T85
      
    $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.