Počet záznamov: 1
Zosúladenie pracovného a rodinného života žien a matiek
SYS 0245432 LBL 01383^^^^^2200205^^^450 005 20220617141445.7 100 $a 20170601d2017 m y slo 03 ba 101 0-
$a slo 102 $a SK 200 1-
$a Zosúladenie pracovného a rodinného života žien a matiek $f Lucia Petríková 330 0-
$a Pracovný čas, v rámci ktorého je zamestnanec k dispozícii zamestnávateľovi, vykonáva prácu a plní povinnosti v súlade s pracovnou zmluvou, predstavuje obmedzenie zmluvnej voľnosti zamestnávateľa v prospech ochrany zamestnanca, kde sa v plnom rozsahu uplatňuje ochranná funkcia pracovného práva. Pri zaraďovaní zamestnancov do pracovných zmien je zamestnávateľ povinný prihliadať na potreby tehotných žien a matiek. Ako možno zosúladiť pracovný a rodinný život žien a matiek? Aká je právna pozícia ženy po návrate do práce z materskej a rodičovskej dovolenky? 463 -1
$1 001 umb_un_cat*0245703 $1 011 $a 1337-060X $1 200 1 $a Práce a Mzdy $e bez chýb, pokút a penále $v Roč. 12, č. 6 (2017), s. 35-37 $1 210 $a Žilina $c Poradca $d 2017 606 0-
$3 umb_un_auth*0123107 $a pracovný život $X work life 606 0-
$3 umb_un_auth*0000186 $a rodinný život $X family life 606 0-
$3 umb_un_auth*0099085 $a osobnosť ženy 606 0-
$3 umb_un_auth*0052120 $a matky $X mothers 615 $n 34 $a Právo 675 $a 34 700 -1
$3 umb_un_auth*0194947 $a Petríková $b Lucia $p UMBPR11 $4 070 $9 100 $f 1986- $T Katedra pracovného práva a práva sociálneho zabezpečenia 801 $a SK $b BB301 $g AACR2 $9 unimarc sk T85 $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1