Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 7  
Vaša požiadavka: Kľúčové slovo = "job turnover"
  1. NázovCauses of employee fluctuation and the need for stabilization in Slovak hotels
    Aut.údajeMilota Vetráková, Jaroslav Kubaľa ... [et al.]
    Autor Vetráková Milota 1950- (50%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
    Spoluautori Kubaľa Jaroslav 1987- (20%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
    Cole David Austin 1961- (15%) UMBEF06 - Katedra odbornej jazykovej komunikácie
    Pompurová Kristína 1983- (15%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
    Zdroj.dok. Entrepreneurship and Sustainability Issues. Vol. 8, no. 1 (2020), pp. 332-346. - Vilnus : Entrepreneurship and Sustainability Center, 2020
    Kľúč.slová retention   job turnover   hotely - hotels   zamestnanie - employment   hotel and hospitality industry  
    Form.deskr.články - journal articles
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaLitva
    Kategória publikačnej činnosti ADM
    Číslo archívnej kópie48453
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  2. NázovSpokojnosť s prácou ako faktor fluktuácie zamestnancov
    Aut.údajeMaroš Kaleta
    Autor Kaleta Maroš 1984- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok.Výkonnosť podniku. Roč. 1, č. 1 (2011), s. 25-31. - Poprad : Výskumný ústva ekonomiky a manažmentu, 2011
    PoznámkaBibl.: s. 31
    Kľúč.slová zamestnanci - employees   fluktuácia zamestnancov - employee turnover   spokojnosť - contentment   spokojnosť zamestnancov - pracovná spokojnosť - job satisfaction - employee satisfaction   job turnover  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 005.961
    AnotáciaRes. angl., slov.
    Kategória publikačnej činnosti ADF
    Číslo archívnej kópie18744
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  3. NázovPrístupy k vymedzeniu pojmu fluktuácie zamestnancov
    Aut.údajeMaroš Kaleta
    Autor Kaleta Maroš 1984- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. Týždeň vedy a umenia na Pedagogickej fakulte Katolíckej univerzity v Ružomberku : zborník prednášok z Týždňa európskej vedy, Ružomberok 29. 11 - 3. 12. 2010. S. 264-272. - Ružomberok : Verbum, 2011 / Akimjak Amantius ; Dlugoš František ; Žilková Anna ; Janigová Emília ; Bieľak Jozef ; Týždeň vedy a umenia na Pedagogickej fakulte Katolíckej univerzity v Ružomberku Týždeň európskej vedy
    Kľúč.slová fluktuácia zamestnancov - employee turnover   zamestnanci - employees   dôsledky   job turnover   consequences  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 323.331
    Kategória publikačnej činnosti AFD
    Číslo archívnej kópie18741
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  4. NázovVýskum spokojnosti s prácou zdravotných sestier
    Súbež.n.Job satisfaction survey of nurses
    Aut.údajeMaroš Kaleta, Nikola Varechová
    Autor Kaleta Maroš 1984- (50%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Spoluautori Varechová Nikola (50%)
    Zdroj.dok. Výkonnosť podniku : vedecký časopis Výskumného ústavu ekonomiky a manažmentu. Roč. 1, č. 2 (2011), 89-97. - Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2011 / Závadský Ján 1975-
    Kľúč.slová zamestnanci - employees   spokojnosť zamestnancov - pracovná spokojnosť - job satisfaction - employee satisfaction   fluktuácia zamestnancov - employee turnover   job turnover  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 005
    Kategória publikačnej činnosti ADF
    Číslo archívnej kópie21427
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  5. NázovFunkcia užitočnosti ako nástroj hodnotenia individuálnych odchodov zo zamestnania
    Súbež.n.Utility Function as a Tool for Evaluation of Individual Job Leavings
    Aut.údajeLadislav Kulčár
    Autor Kulčár Ladislav 1953- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. APLIMAT 2011 : 10th International Conference, Bratislava, 1.-4. februára 2011. S. 1577-1582. - Bratislava : Slovenská technická univerzita, Strojnícka fakulta, 2011 ; APLIMAT 2011 medzinárodná konferencia
    Kľúč.slová mobilita pracovnej sily   job mobility   fluktuácia zamestnancov - employee turnover   job turnover   dobrovoľná fluktuácia   voluntary job turnover   funkcia užitočnosti   utility function  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 334
    AnotáciaV predkladanej práci sme na dvoch skupinách pracovníkov porovnávali ich očakávania spojené s potenciálnou a reálnou a dobrovoľnou zmenou zamestnania. Výskum sa uskutočnil v regióne Poprad v podnikoch zo sféry výroby, obchodu a služieb na vzorke 461 pracovníkov, ktorí v týchto podnikoch pracovali a na vzorke 215 pracovníkov, ktorí dobrovoľne z rôznych dôvodov tieto podniky opustili. Na porovnanie očakávaného úžitku bola u oboch skupín použitá funkcia užitočnosti. Predbežné výsledky ukázali, že skupina pracovníkov, ktorá reálne zmenila zamestnanie nedosiahla taký efekt užitočnosti, aký očakáva skupina, ktorá potenciálne ešte len môže uvažovať o opustení zamestnania
    Kategória publikačnej činnosti AFD
    Číslo archívnej kópie18131
    Kategória ohlasuKALETA, Maroš - VARECHOVÁ, Nikola. Výskum spokojnosti s prácou zdravotných sestier. In Výkonnosť podniku : vedecký časopis. ISSN 1338-435X, 2011, roč. 1, č. 2, s. 89-97.
    KALETA, Maroš. Spokojnosť s prácou ako faktor fluktuácie zamestnancov. In Výkonnosť podniku : vedecký časopis. ISSN 1338-435X, 2011, roč. 1, č. 1, s. 25-31.
    KALETA, Maroš. Analýza dôvodov odchodu zo zamestnania zamestnancov v Podtatranskom regióne. In Najkonferencia 2012 : zborník recenzovaných príspevkov z medzinárodnej doktorandskej konferencie, téma Manažment v podnikoch a v zariadeniach cestovného ruchu v čase hospodárskeho útlmu a úloha verejného sektora v tejto situácii, 3. - 4. máj 2012, Nový Smokovec. Podhájska : Východoeurópska agentúra pre rozvoj, 2012. ISBN 978-80-970836-9-4, s. 109-115.
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  6. NázovVplyv prvkov vonkajšieho prostredia podniku na fluktuáciu zamestnancov
    Aut.údajeMaroš Kaleta
    Autor Kaleta Maroš 1984- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. Riadenie tímovej spolupráce v MSP : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie, Poprad, 17. 6. 2010. S. 184-190. - Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2010 / Pomffyová Mária 1963- ; Švantnerová Ľubica ; Marková Viera 1952- ; Riadenie tímovej spolupráce v MSP zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie
    PoznámkaBibl.: s. 189-190
    Kľúč.slová fluktuácia zamestnancov - employee turnover   mimopodnikové faktory   zamestnanci - employees   job turnover   služby - service industries - services  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 323.331
    AnotáciaRes. angl.
    Kategória publikačnej činnosti AFD
    Číslo archívnej kópie18712
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    článok

    článok

  7. NázovPodnikové náklady spojené s fluktuáciou zamestnancov
    Aut.údajeMaroš Kaleta
    Autor Kaleta Maroš 1984- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. Hodnota duševnej práce pre organizáciu a spoločnosť : zborník vedeckých prác z výskumného grantu VEGA č. 1/0865/08 Determinanty, kritériá a hodnotenia duševnej práce. S. 155-165. - Košice : Univerzita Pavla Jozefa Šafárika, 2010 / Búgelová Taťjana ; Kravčáková Gabriela ; Kubáni Viliam ; Tej Juraj
    PoznámkaBibl.: s. 164-165
    Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources   náklady - costs   ľudský kapitál - human capital   fluktuácia zamestnancov - employee turnover   job turnover  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 005
    658.11
    AnotáciaRes. angl., slov.
    Kategória publikačnej činnosti AED
    Číslo archívnej kópie18872
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný



  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.