Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 2  
Vaša požiadavka: Autor-kód záznamu = "^umb_un_auth 0268060^"
  1. NázovPlánovanie nástupníctva a talentový manažment v spoločnosti Scania, s.r.o
    Podnázovdiplomová práca
    Aut.údajeSilvia Sandanusová; školiteľ: Lukáš Smerek
    Autor Sandanusová Silvia
    Ďalší autori Smerek Lukáš 1986- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2020. - 100 s.
    Kľúč.slová talent manažment   sukcesia - nástupníctvo - succession   talentovaní zamestnanci   manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov  
    Form.deskr.diplomové práce - master’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.101.262
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  2. NázovVzdelávanie a rozvoj zamestnancov vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeSilvia Sandanusová; školiteľ: Lukáš Smerek
    Autor Sandanusová Silvia
    Ďalší autori Smerek Lukáš 1986- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2018. - 63 s.
    Kľúč.slová vzdelávanie zamestnancov - education of employees - employee training and education   rozvoj zamestnancov - employee development   profesijné vzdelávanie dospelých - vocational adult education   podnikové vzdelávanie - business education  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 334.7
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1


  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.