Výsledky vyhľadávania
Vaša požiadavka:
Autor-kód záznamu + druh.dok = "^umb_un_auth 0043787 xpca^"
Názov Employees awareness when the quality management system is converted at higher education organization Aut.údaje Zuzana Osvaldová ... [et al.] Autor Osvaldová Zuzana 1981- (25%) UMBRE01 - Rektorát UMB
Spoluautori Závadský Ján 1975- (45%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
Závadská Zuzana 1975- (25%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
Zavacká Alexandra (5%)
Zdroj.dok. Quality - Access to Success : Journal of Management Systems : Revistă de sisteme de management. Vol. 25, no. 199 (2024), pp. 1-9. - Bucharest : SRAC - Societatea Romana Pentru Asigurarea Calitatii, 2024 Kľúč.slová vysokoškolské vzdelanie manažérstvo kvality - manažment kvality - quality management zamestnanci - employees Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. angličtina Krajina Rumunsko URL Link na plný text Kategória publikačnej činnosti ADM Číslo archívnej kópie 54207 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika 
článok
Názov Dependent entrepreneurship - opportunity or necessity? Aut.údaje Alena Kaščáková, Miroslava Knapková, Miriam Martinkovičová Autor Kaščáková Alena 1964- (34%) UMBEF05 - Katedra kvantitatívnych metód a informačných systémov
Spoluautori Knapková Miroslava 1978- (33%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Martinkovičová Miriam 1965- (33%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Zdroj.dok. AMSE 2023: Applications of Mathematics and Statistics in Economics 2023 : book of abstracts of the anniversary 25th AMSE. S. 15-15. - Banská Bystrica : Občianske združenie FINANC, 2023 / Grausová Mária 1976- ; Zimka Rudolf 1943- ; Zimková Emília 1964- ; Hindls Richard 1950- ; Hronová Stanislava 1954- ; Dębicka Joanna ; Ostasiewicz Walenty ; Boďa Martin 1984- ; Vltavská Kristýna ; Zmyślona Beata ; AMSE - Applications of Mathematics and Statistics in Economics medzinárodná vedecká konferencia Kľúč.slová podnikanie - business - entrepreneurship zamestnanci - employees pracovný trh podnikatelia - businessmen Form.deskr. abstrakty - abstracts Jazyk dok. angličtina Krajina Slovenská republika Kategória publikačnej činnosti AFH Číslo archívnej kópie 53368 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ článok
Názov Právne aspekty používania sociálnych sietí zamestnancami počas pracovnej doby Súbež.n. Legal aspects of employee´s use of social media during working hours Aut.údaje Jana Slivka Bedlovičová Autor Slivka Bedlovičová Jana 1988- (100%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
Zdroj.dok. Mladá veda. Roč. 11, č. 5 (2023), s. 1-13. - Prešov : Universum, 2023 Kľúč.slová sociálne siete - social networks zamestnanci - employees pracovná doba pracovná disciplína - labor discipline Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika URL Link na plný text Kategória publikačnej činnosti ADF Číslo archívnej kópie 54061 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika článok
Názov Smrť zamestnanca a jej pracovnoprávne dôsledky Súbež.n. Death of an employee and its employment consequences Aut.údaje Jana Slivka Bedlovičová Autor Slivka Bedlovičová Jana 1988- (100%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Zdroj.dok. Ekonomika a spoločnosť : vedecký časopis Ekonomickej fakulty UMB v Banskej Bystrici. Roč. 24, č. 2 (2023), s. 62-84. - Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2023 Kľúč.slová smrť - death zamestnanci - employees zamestnávatelia - employers Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika URL Link na zdrojový dokument Kategória publikačnej činnosti ADF Číslo archívnej kópie 54111 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika článok
Názov Quality culture Podnázov a behavioral inspired way of quality in Slovak small and medium enterprises Aut.údaje Denisa Malá ... [et al.] Autor Malá Denisa 1976- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Spoluautori Dobrovič Ján (20%)
Sedliačiková Mariana (25%)
Šatanová Anna (10%)
Palinchak Mykola (5%)
Zdroj.dok. Entrepreneurship and Sustainability Issues. Vol. 11, no. 1 (2023), pp. 220-232. - Vilnus : Entrepreneurship and sustainability center, 2023 Kľúč.slová manažérstvo kvality - manažment kvality - quality management malé a stredné podniky - malé a stredné podniky (MaSP) - small and medium-sized enterprises - small and medium-sized companies - small and medium enterprises zamestnanci - employees zamestnanci - employees Heslá geogr. Slovensko Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. angličtina Krajina Litva URL Link na zdrojový dokument Kategória publikačnej činnosti ADM Číslo archívnej kópie 53459 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika článok
Názov Kolektívne pracovnoprávne vzťahy Podnázov desiata časť Aut.údaje Marek Švec, Jozef Toman, Simona Dušeková Schuszteková Autor Švec Marek 1984- (40%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
Spoluautori Toman Jozef (20%)
Schuszteková Simona 1976- (40%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
Zdroj.dok. Zákonník práce : zákon o kolektívnom vyjednávaní : komentár, Zväzok 2. S. 917-1122. - Bratislava : Wolters Kluwer SR, 2023 / Šimečková Eva ; Lacko Miloš ; Kubinec Martin 1978- ; Rak Pavol Kľúč.slová pracovnoprávne vzťahy - work-law relations - labor-law relations odborové organizácie - trade unions zamestnanci - employees Form.deskr. komentáre - commentaries Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Kategória publikačnej činnosti BBB Číslo archívnej kópie 53227 Kategória ohlasu ŠVEDOVÁ, Barbora. O (ne)zodpovednosti zástupcov zamestnancov za výkon činnosti. In Bratislavské právnické fórum 2023 : technologické a etické výzvy pre pracovné právo a právo sociálneho zabezpečenia : medzinárodná vedecká konferencia, Bratislava, 11.-12.09.2023. 1. vyd. Bratislava : Univerzita Komenského v Bratislave, 2023. ISBN 978-80-7160-698-7, s. 198-205.
RAK, Pavol. Budúcnosť agentúrneho zamestnávania a dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovný pomer. In Zákoník práce a sociální zabezpečení 2023 aneb Tempora mutantur - leges semper moventur : zborník z konferencie, Třešť, 2.10.2023-4.10.2023 [online]. 1. vyd. Praha : Univerzita Karlova, Právnická fakulta, 2023, s. 106-116 [cit. 2024-04-10]. ISBN 978-80-7630-039-2. Dostupné na: https://rozkotova.cld.bz/ZAKONIK-PRACE-A-SOCIALNI-ZABEZPECENI-2023/3/
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ článok
Názov Impacts of COVID-19 pandemic to personnel activities in Slovak enterprises Aut.údaje Vladimíra Klementová, Ladislav Klement, Saša Ferovová Autor Klementová Vladimíra 1980- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Spoluautori Klement Ladislav 1980- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Ferovová Saša (20%)
Zdroj.dok. Acta aerarii publici : vedecký časopis Ekonomickej fakulty Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici. Roč. 20, č. 2 (2023), s. 56-67. - Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2023 Kľúč.slová covid-19 - koronavírus - Covid-19 (disease) - SARS-CoV-2 disease - Coronavirus disease 2019 manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov slovenské podniky - Slovak companies zamestnanci - employees Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. angličtina Krajina Slovenská republika URL Link na plný text Kategória publikačnej činnosti ADF Číslo archívnej kópie 54348 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika článok
Názov Changes in employee training and development in Slovakia during the COVID-19 pandemic Aut.údaje Lukáš Smerek Autor Smerek Lukáš 1986- (100%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Zdroj.dok. The Poprad economic and management forum 2022 : conference proceedings from international scientific conference 10th - 11th November 2022 Poprad, Slovak Republic. Pp. 64-72. - Ružomberok : Verbum - vydavateľstvo KU, 2022 ; The Poprad economic and management forum 2022 (PEMF 2022) medzinárodná vedecká konfeerncia Kľúč.slová manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov covid-19 - koronavírus - Covid-19 (disease) - SARS-CoV-2 disease - Coronavirus disease 2019 zamestnanci - employees firmy - firms dotazníkový výskum Form.deskr. príspevky v zborníku - proceedings papers Jazyk dok. angličtina Krajina Slovenská republika Anotácia The COVID-19 pandemic has been indelibly written in the history of mankind. Its greatest tragedy is that it claimed a large number of human lives. At the same time, however, it paralyzed cities, businesses and cut people off from their loved ones for many months. We can observe its consequences in every sphere of life, including HRM and its components. The aim of the paper is to find out whether there were changes in the methods of training and development of employees of Slovak companies during the COVID-19 pandemic. The intention was to find out whether the number of employee training and development methods used changed during the COVID-19 pandemic, and if so, which of them were used less often during the COVID-19 pandemic than before the pandemic, and which, on the contrary, more often. The research was carried out using a questionnaire survey on a sample of 308 employees of Slovak companies. Statistical methods such as mean, median or mode, Wilcoxon Signed Ranks Test and McNemar Test were used to analyse the answers. One of the main findings is the fact that among the interviewed employees there was a decrease in the used methods of training and development, especially in the use of workshops, coaching, mentoring and instructing. The only method that began to be used more often during the COVID-19 pandemic is e-learning. URL Link na zdrojový dokument Kategória publikačnej činnosti AFB Číslo archívnej kópie 52347 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ článok
Názov Hospodárnosť a nevyhnutnosť jej zabezpečenia pri správe majetku zamestnávateľa vo väzbe na zodpovednostné pracovnoprávne vzťahy Súbež.n. Employer's property effective use and the necessity to ensure its management in connection with the liability employment-law relations Aut.údaje Marek Švec, Andrea Olšovská Autor Švec Marek 1984- (50%) UMBPR17 - Katedra občianskeho a pracovného práva
Spoluautori Olšovská Andrea (50%)
Zdroj.dok. Societas et Iurisprudentia : medzinárodný internetový vedecký časopis zameraný na právne otázky v interdisciplinárnych súvislostiach. Roč. 10, č. 2 (2022), s. 51-64. - Trnava : Trnavská univerzita v Trnave, 2022 Kľúč.slová pracovné právo - labor laws and legislation - labor law zamestnanci - employees dohoda o hmotnej zodpovednosti Heslá geogr. Slovensko Form.deskr. články - journal articles Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Anotácia Hoci samotný názov predkladaného článku vyznieva zložito, hľadanie právnych východísk zo strany autorského kolektívu smeruje k zodpovedaniu jednoduchej otázky, ktorá však v sebe skrýva množstvo problémov. Položme si otázku, či môže zamestnávateľ naplniť obsah zamestnancovej povinnosti, ktorá spočíva v hospodárnosti konania pri správe majetku zamestnávateľa, vyplývajúcej zo všeobecne záväzného právneho predpisu alebo z vnútropodnikových (či korporátnych) predpisov, naplniť tým, že so všetkými dotknutými zamestnancami uzatvorí dohodu o hmotnej zodpovednosti podľa § 182 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov (ďalej len ako „Zákonník práce“) a akúkoľvek vzniknutú škodu na svojom majetku si následne môže uhradiť prostredníctvom uplatnenia tohto osobitného typu zodpovednosti zamestnancov. URL Link na zdrojový dokument Link na plný text Kategória publikačnej činnosti ADF Číslo archívnej kópie 51890 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika článok
Názov Konflikt záujmov, odvetná činnosť a analýza dôveryhodnosti zamestnancov Aut.údaje Zuzana Závadská, Slávka Šagátová Autor Závadská Zuzana 1975- (50%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Spoluautori Šagátová Slavka 1975- (50%)
Zdroj.dok. Príklady dobrej praxe etiky a aplikácie normy ISO 37001 : nekonferenčný zborník odborných prác. S. 91-99. - Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2022 / Osvaldová Zuzana 1981- Kľúč.slová konflikt záujmov - conflict of interests dôveryhodnosť zamestnanci - employees ISO 37001:2016 Form.deskr. príspevky v zborníku - proceedings papers Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Kategória publikačnej činnosti BEF Číslo archívnej kópie 51894 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ článok