Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 106  
Vaša požiadavka: Kľúčové slovo = "prijímacie konanie"
  1. NázovProces získavania a výberu zamestnancov vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeTímea Budzáková; školiteľ: Mária Pomffyová
    Autor Budzáková Tímea
    Ďalší autori Pomffyová Mária 1963- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2023. - 52 s.
    Kľúč.slová personálny manažment - personálne riadenie - personalistika - personnel management   zamestnanci - employees   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   nábor zamestnancov - získavanie zamestnancov - employee recruitment   ľudské zdroje - human resources  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 005.95/.96
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0
  2. NázovProces získavania a výberu zamestnancov vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajePatrik Korenko; školiteľ: Lucia Hudáková
    Autor Korenko Patrik
    Ďalší autori Hudáková Lucia 1989- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2023. - 45 s.
    Kľúč.slová manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov   personálny manažment - personálne riadenie - personalistika - personnel management   nábor zamestnancov - získavanie zamestnancov - employee recruitment   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   podniky - business enterprises  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 005.95/.96
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0
  3. NázovProces výberu zamestnancov vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeKatarína Kušniráková; školiteľ: Lucia Hudáková
    Autor Kušniráková Katarína
    Ďalší autori Hudáková Lucia 1989- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2023. - 44 s.
    Kľúč.slová prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   uchádzači o zamestnanie - job seekers   podniky - business enterprises  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.108.3
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0
  4. NázovEfektivita nástrojov výberového konania vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeStela Dodoková; školiteľ: Andrea Seberíni
    Autor Dodoková Stela
    Ďalší autori Seberíni Andrea 1983- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2022. - 57 s.
    Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources   výberový proces   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 33
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  5. NázovProces získavania a výberu zamestnancov vo vybranom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeTomáš Uličný; školiteľ: Marianna Šramková
    Autor Uličný Tomáš
    Ďalší autori Šramková Marianna 1974- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2021. - 40 s.
    Kľúč.slová zamestnanci - employees   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   nábor zamestnancov - získavanie zamestnancov - employee recruitment  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.108.2
    331.108.37
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  6. NázovProces prijímania zamestnancov v podniku poskytujúcom služby
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeMarián Saraka; školiteľ: Mária Sirotiaková
    Autor Saraka Marián
    Ďalší autori Sirotiaková Mária 1960- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2021. - 57 s.
    Kľúč.slová zamestnanci - employees   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   podniky služieb - service enterprises   služby - service industries - services  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.108.2
    331.108.37
    338.46
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  7. NázovProces prijímania zamestnancov vo výrobnom podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeTomáš Kovalský; školiteľ: Mária Sirotiaková
    Autor Kovalský Tomáš
    Ďalší autori Sirotiaková Mária 1960- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad) , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2021. - 38 s.
    Kľúč.slová prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   prijímanie zamestnancov - recruitment - recruitment of employees   manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov   strategický manažment - strategic management  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.108.3
    005:331.108.23
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  8. NázovVyhľadávanie a výber zamestnancov na Slovensku, v Českej republike a v Poľsku
    Súbež.n.Search and selection of employees in Slovakia, the Czech Republic and Poland
    Aut.údajeLukáš Smerek
    Autor Smerek Lukáš 1986- (100%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Zdroj.dok. Manažment v teórii a praxi : on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente. Roč. 17, č. 3 (2021), s. 4-11. - Košice : Ekonomická univerzita v Bratislave, 2021
    Kľúč.slová nábor zamestnancov - získavanie zamestnancov - employee recruitment   vyhľadávanie zamestnancov   výber uchádzačov   metódy a techniky   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process  
    Heslá geogr. Slovensko
    Česko
    Poľská republika
    Form.deskr.články - journal articles
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    AnotáciaCieľom príspevku je identifikovať najčastejšie využívané metódy vyhľadávania a výberu zamestnancov na Slovensku, v Českej republike a v Poľsku. Výsledky dotazníkového prieskumu na vzorke 1317 podnikov ukázali, že vo všetkých troch krajinách sa na vyhľadanie zamestnancov najčastejšie využívajú elektronický inzerát a referencie od súčasných zamestnancov. Treťou najpoužívanejšou metódou je na Slovensku a v Poľsku priame oslovenie (headhunting), v Českej republike podniky využívajú služby personálnych agentúr. Vo fáze výberu zamestnancov sa podniky vo všetkých troch krajinách najčastejšie spoliehajú na analýzu dokumentov uchádzača. Na Slovensku a v Poľsku podniky ďalej vyberajú svojich zamestnancov na základe štruktúrovaných a neštruktúrovaných rozhovorov, podniky v Českej republike viac využívajú testovanie, predovšetkým testy odbornosti a špecifických zručností.
    URL Link na zdrojový dokument Link na zdrojový dokument
    Kategória publikačnej činnosti BDF
    Číslo archívnej kópie50382
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    článok

    článok

  9. NázovMarketing ľudských zdrojov ako nástroj zlepšenia reputácie podniku
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeLenka Holeková; školiteľ: Jana Marasová
    Autor Holeková Lenka
    Ďalší autori Marasová Jana 1959- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonómie , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2020. - 40 s.
    Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources   zamestnanci - employees   nábor zamestnancov - získavanie zamestnancov - employee recruitment   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   podnikové vzdelávanie - business education  
    Form.deskr.bakalárske práce - bachelor’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 331.101.262
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  10. NázovOd vyhľadávania a výberu zamestnancov po ich integráciu v podniku
    Podnázovdiplomová práca
    Aut.údajeAdam Škriniar; školiteľ: Jana Marasová
    Autor Škriniar Adam
    Ďalší autori Marasová Jana 1959- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonómie , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2020. - 63 s.
    Kľúč.slová vyhľadávanie zamestnancov   prijímacie konanie - výber zamestnancov - employee selection - selection process   adaptačné programy  
    Form.deskr.diplomové práce - master’s theses
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 323.331
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.